직원 중 한분이 직계가족(조부모)님께서 갑작스럽게 사고가 생기게 되어 야근 도중 갑작스럽게 퇴근을 진행했습니다.
회사 운영이 처음이다보니 출근에 관해서 갑작스럽게 궁금한게 몇가지 생겨 질문을 하게 되었습니다.
해당 상황의 경우 직접적으로 병간호를 해야하는 상황이 아니라면 당연히 출근하는 것이 맞는 것일까요?
만약 쉬게 된다면 본인의 연차로 쉬는 것이 당연한 것이겠죠?
회사 상황 자체는 해당 업무를 대체할 직원이 따로 없어 현재 제가 해당 업무를 맡아야하는 상황입니다.
룰루랄
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23-08-29 02:58
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