Q&A

안녕하세요 현재 운영하는 회사 사무실은 지방에 있고, 사업상 편의를 위하여 서울로 사무실을 이전할 생각입니다.

3명의 직원중 2명은 서울로 전근가는부분에 대해 가능하다고 하였으나

1명은 서울로 전근이 불가능하다고 하였습니다.

하지만 근로계약서상에는

"회사"는 필요하다고 인정할경우 "사원"의 의견을 들어 근무장소 또는 업무를 변경할수 있다.

라는 조항이 있는데요

이경우 이 직원이 회사의 서울이전으로 인한 퇴사시

자진퇴사처리로 되는건지 아니면 권고사직으로 해야하는건지 궁금합니다.

2년가까히 근무했기때문에 이 직원은 어떻게